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第十六屆中國工程機械發(fā)展高層論壇對話實錄

2018年04月13日01:25

    2018年4月11日~14日,以“新時代、新理念、新作為”為主題的第十六屆中國工程機械發(fā)展高層論壇在廣西柳州隆重舉辦。

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第十六屆中國工程機械發(fā)展高層論壇對話現場

    本屆論壇的對話環(huán)節(jié)由中國工程機械工業(yè)協會顧問龍國鍵主持,山河智能裝備集團副總裁朱建新、臨沂臨工機械集團總裁于孟生、遼寧三三工業(yè)有限公司董事長劉遠征、廣西柳工機械股份有限公司總裁黃海波、小松(中國)投資有限公司總經理張全旺、廈門廈工機械有限公司總裁王功尤、捷爾杰公司亞太區(qū)總經理顧韜、沃爾沃建筑設備投資(中國)有限公司總裁岑家輝等來自行業(yè)企業(yè)的高層圍繞“新時代、新理念、新作為”主題,結合各自企業(yè)發(fā)展實際,展開了精彩紛呈的對話。

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中國工程機械工業(yè)協會顧問龍國鍵主持第十六屆中國工程機械發(fā)展高層論壇對話

    以下是對話實錄整理:

    龍國鍵:可靠性長期以來是工程機械的短板,當前如何處理好智能化、數字化與可靠性的關系,請臨沂臨工機械集團總裁于孟生談談。

    于孟生:臨工的理念是可靠承載重托,我認為可靠性不光代表產品的可靠,而是產品、管理、技術、質保、信息化的全面可靠。這是我們臨工確定經營理念時所明確的方向。

    數字化工廠是需要沉淀的,不是一朝一夕就能做到的。企業(yè)發(fā)展數字化,需要根據不同的企業(yè)的不同發(fā)展階段來推進??煽啃院蛿底只家非?。但相比一味追求數字工廠,產品的可靠性更重要。

    龍國鍵:當前行業(yè)走出去的企業(yè)多,走進來的較少,請問捷爾杰公司亞太區(qū)總經理顧韜顧總,捷爾杰來中國發(fā)展的初衷是什么?是什么吸引捷爾杰來中國發(fā)展?

    顧韜:我認為高空平臺是工程機械行業(yè)下一個大的增長點。高空作業(yè)機械起源于20世紀60年代的美國,短短的幾十年,革命性地改變了歐美建筑施工工藝,大量腳手架被取代。作為一個外國企業(yè),向中國企業(yè)學習,把雙方最好的資源結合在一起,找到突破點,強強聯合,才能獲得更好的發(fā)展空間。

    龍國鍵:中國市場是一個巨大的市場,我國的裝載機產量全球最大。請問廣西柳工機械股份有限公司黃海波總裁,為什么會有這個現象?中國的裝載機有什么特色,在新時代將如何發(fā)展?

    黃海波:柳工是一家依托裝載機這單一產品發(fā)展整個系列的企業(yè)。中國裝載機產業(yè)的快速發(fā)展,首先是國家在經濟發(fā)展初期市場消費和綜合國力的反映。第二個原因,在中國裝載機發(fā)展初期,形成了比較完整的產業(yè)鏈,無論是在整機方面還是零部件方面,并且擁有自主創(chuàng)新的核心技術,同時在滿足一定質量水平和性能水平基礎上,把成本控制做到了極致?;谶@兩方面原因,奠定了中國成為裝載機全球產銷量最大的一個國家和區(qū)域。

    于孟生:我補充一點,中國產品適合了中國客戶,客戶導向決定了中國成為全球最大的裝載機舞臺。第二,我認為中國的裝載機不光在中國量最大,在國際市場也將很有競爭力。

    現場提問:我是科勒發(fā)動機中國的銷售總監(jiān),請問捷爾杰的顧總,高空作業(yè)平臺在產品本身、業(yè)務模式、客戶要求等方面,中國市場和歐美市場要求有哪些不同。

    顧韜:在國外,高空作業(yè)平臺市場發(fā)展很成熟,大家對這個產品很熟悉,從使用者到供應商都了解它的用途。而在中國,雖然有一些企業(yè)可能已經做了很多年了,但是很多客戶還在摸索,還在了解。有些一線使用者甚至是第一次接觸這類設備,所以中國的客戶對設備使用有特定的需求,對質量的需求也不一樣。

    現場提問:請問遼寧三三劉遠征董事長。遼寧三三在2014年全資收購了卡特下屬子公司,這對公司的國際化發(fā)展起到什么作用?另外,掘進機行業(yè)前10家企業(yè),有9家都是國企。遼寧三三作為民營企業(yè),怎么做到在夾縫中實現爆發(fā)性的發(fā)展。

    劉遠征:2008年,我們的北方重工板塊獲得了長足發(fā)展。同時也深深的意識到,未來國家固定資產投資領域還沒放緩。我們判斷地下空間施工的工程機械將是未來的發(fā)展方向。在細分市場我們找到了一個適合產品,就是盾構機。2014年9月完成了對所收購的卡特彼勒子公司的資產交割。2014年10月4日,實現了中國盾構機行業(yè)第一臺盾構機出口海外。收購卡特彼勒子公司,為我們打開國際市場,開辟了道路,使民族企業(yè)的產品走向了世界。

    關于企業(yè)未來的發(fā)展,我認為新作為很重要。第一,我們在技術上有新作為。我們建立了三個具有競爭優(yōu)勢的研發(fā)機構。包括遼寧本部、加拿大多倫多、沈陽。三個基地一起聯動,共同推進技術進步和技術創(chuàng)新;第二,我認為開拓市場要有新作為,不僅僅是國內市場,更重要的是全球市場。要抓住共建一帶一路的歷史機遇;第三個,創(chuàng)新要有新作為。盾構機行業(yè)和工程機械行業(yè)在技術上、模式上要有突破,要走產業(yè)加金融的道路。有兩點不容忽略,第一,軍工是一個重要的發(fā)展方向,第二,地下停車空間也是一個重要方向。

    現場提問:企業(yè)的競爭實質上都是人才的競爭,請問柳工黃總,柳工對人才梯隊的培養(yǎng)有什么規(guī)劃?

    黃海波:任何一個企業(yè)的戰(zhàn)略包括執(zhí)行,最終都是要靠人去完成。柳工一直以來有一個穩(wěn)定的人才梯隊,包括我們的經理團隊、專業(yè)團隊和技能團隊。這一方面得益于我們所確立的先進企業(yè)文化及核心價值觀。立足西南邊境60年來,產業(yè)報國和奉獻精神一直貫穿柳工發(fā)展。以這個精神教育、感召員工。同時我們建立了一套完善的職位體系序列,將全公司的崗位分為五大系列:經理、營銷、技術、技能和職能。這個職位體系為員工打通橫向發(fā)展的通道,提供了縱向發(fā)展的機會。

    其次,我們明確了一個機制驅動的具體做法。變革我們的組織,變革公司內部的運營和管控的模式,變革人才發(fā)展的一些觀念。通過這些變革,激活每一個柳工人,實現物質文明和精神文明的共贏。

    龍國鍵:發(fā)展要靠創(chuàng)新驅動,創(chuàng)新驅動靠什么?要靠人。所以我想問一問山河智能裝備集團朱建新副總裁,山河是由中南大學老師創(chuàng)辦的企業(yè),在人才培養(yǎng)上有什么獨到之處?

    朱建新:1999年何清華董事長創(chuàng)辦了企業(yè)?,F公司總人數3500人,總資產150億。公司創(chuàng)立之初,以先導性創(chuàng)新來引領企業(yè)的發(fā)展,實施技術差異化,產品差異化,管理差異化的發(fā)展路線。在人才培養(yǎng)方面,堅持創(chuàng)新人才培養(yǎng)的理念,踐行創(chuàng)新孕育市場,勞心才能勞力。一方面學校里面每年都有幾十個博士和碩士生,結合公司的實際項目進行研發(fā),從基礎性到實用性到產業(yè)化的一些實驗階段,到產業(yè)化的分階段研發(fā)。優(yōu)秀的人才最后被選拔留在公司。

    第二個方面,就是研發(fā)團隊,從2012年開始,雖行業(yè)發(fā)展遇冷。但我們的研發(fā)隊伍比較穩(wěn)定,始終保持著總員工人數的10%以上比例,這在同行里比例較高。保障研發(fā)團隊的穩(wěn)定性,有利于公司技術、知識庫的積累。在管理模式上,激發(fā)穩(wěn)定和創(chuàng)新的激情,新產品研發(fā),跟市場、項目結合,跟創(chuàng)造的現金流、效率結合,用項目激勵的方式來增加研發(fā)人員的收入。

    我認為,企業(yè)要高質量的健康發(fā)展,還要行業(yè)同仁之間有一種自律精神。對于惡性競爭、低價競爭等不規(guī)范的市場行為,企業(yè)不能僅僅在口頭上反對,更應將抵制措施落實到實踐中。

    龍國鍵:小松是全球工程行業(yè)翹楚。請問小松(中國)投資有限公司張全旺總經理,小松進入中國市場多年,有什么體會?

    張全旺:小松1956年進入中國市場,期間我們經歷了四個階段:整機進口、技術轉讓,然后投資,現在進入新時代發(fā)展階段。鑒于中國市場巨大的需求潛力,所以有必要把工廠搬到中國來,實現本地化。要滿足市場需求,第一做好產品的質量性能的把關,還要做好售后服務,這些都要求本地化。在人才培養(yǎng)方面,我們和山東交通學院合作,開培訓班,培養(yǎng)了幾千名工程機械人才。雖然有很多最終沒有留在小松。但培養(yǎng)的人才,不管在哪個廠家,都是對行業(yè)作出了貢獻。

    龍國鍵:最后請廈門廈工機械有限公司王功尤總裁就論壇“新時代、新理念、新作為”主題談一談體會。

    王功尤:2016年底,廈工開始內部整合和調整,也就是去產能、去庫存。在這個過程當中,減員將近2000人,關閉了兩個工廠,同時也處置了一部分的不良資產和應收的債權。去年最主要的一個任務,是保證盈利,按照去年的發(fā)展態(tài)勢,這個目標基本能夠實現。進入2018年,廈工重整團隊,進一步做實內部各種資源的整合和品質的提升。我們在臥薪嘗膽,重整山河。一方面在一些細分市場默默耕耘,開發(fā)了一些自己的產品,同時也在國家應急救援裝備這個領域,跟武警交通工程技術研究所開展了合作,一部分產品投放市場。在工程機械相近的領域,準備在債務能夠得到一定化解的情況下,尋求一些作為。相信經過不懈努力,廈工會有更好的業(yè)績和信心。

    龍國鍵:50多年前,柳工成立十周年,我第一次到柳州,那個時候國家一片混亂,柳州就像二戰(zhàn)中的列寧格勒,殘垣斷壁,但是現在的柳州大不一樣了。這得益于黨中央國務院的英明領導。廢墟中建成美麗、現代的新城市,是工程機械作出的貢獻。以前的鐵路建設、基礎建設,像螞蟻扛大米一樣,靠人工的辛勤勞動,現在全靠高技術水平、高質量的工程機械,這是我們行業(yè)的驕傲。

    恰逢柳工成立60周年,我們不要忘記改革開放40周年給我們帶來的成績。中國工程機械在未來肯定有更好的發(fā)展,在座的嘉賓都從不同的角度進行了交流。讓我們一起努力,把高層對話搞好,把大會精神落實好,把我們的行業(yè)發(fā)展得更好!

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